由英才网联旗下两大主力网站建筑英才网www.buildhr.com和电子英才网www.elehr.com主办，为期1个月的”中国首届智能建筑网络招聘大会”于10月15号闭幕.此次招聘大会共有企业542家参加。其中北京126家,深圳137家.上海123家,广州120家,其他地区36家,拟招聘各类人才6328人招聘.职位多集中在销售工程师（负责安防、综合布线产品的区域市场销售工作），安防产品开发高级工程师, 防盗报警、监控产品、大屏幕开发高级工程师、软件开发工程师（主要负责楼宇自控系统软件开发），智能建筑系统设计管理人才。大会期间共有8342人注册简历,其中硕士研究生1054人，本科专科生5640人，其他学历1648人。

     据相关统计显示，近年来，我国许多城市兴建了许多智能型建筑，智能大厦、智能住宅的建设热潮正随网络经济的诞生而方兴未艾。智能建筑涉及的范围又非常的广.楼宇自控,安防系统，冷暖通电都属于智能建筑行业，因此要求从业人员掌握多方面技能。但是由于智能建筑出现时间短，专业人才难觅。从目前情况看从业人员还不具备多方面技能.特别是智能建筑设计管理人才尤为缺少。上海一家智能建筑企业人力资源部负责人分析说，智能建筑行业的特点是：涉及专业多、配套产品和技术繁杂，且产品更新换代实在太快，但又是楼宇和住宅建设中的新亮点，要求又比较高。他说：“就智能建筑项目来说，工程的设计和施工是两个方面。而即懂工程设计，又懂施工方案的人，却是少而又少。设计与施工如何衔接和连贯好，关系到工程的进度与质量。该负责人认为，人才的培养，就是要强调设计与技术紧密结合，施工与产品紧密结合。从设计到施工到安装调试，整个过程都要让培养对象熟悉。”

     随着智能建筑的日益发展, 在今后相当一段时期人才需求将会大幅度增长，该行业对求职者的要求也将趋于知识复合型，其中建筑电气工程师、电子销售工程师等职位需求可能激增。为了满足企业对新职位的需要，帮助有实力的复合型智能建筑人才找到能够施展才华的舞台，进而积极推动中国智能建筑产业可持续发展，打造中国智能建筑领域的“人才工程”，建筑英才网、电子英才网在中国电子学会、中国建筑学会的指导下，在“英才网联”的全力支持下，联合举办“中国首届智能建筑网络招聘大会”，并取得圆满成功。 
 
     据悉，今后建筑英才网、电子英才网将每年一度举办这样的招聘专场。