为了让你的简历能在短时间内吸引人事经理,就要保证你的简历能让人事经理在短时间内了解并判断出你的价值,所以简历的关注要点一定要突出。因此简历必须要具备信息完整、重点实出、富有层次、条理清晰,目标明确、内容简练、篇幅适中这些要点。

以下是在写作中需要注意的事项
 

工作经历的描写重点如下:


  1) 列举一项或多项你参加或承担的重要项目或计划,你在其中的职责和贡献(哪怕你在其中只是作为服务支持或行政管理人员),在达到或完成规定的工作任务之外,你还作出了那些其他贡献;
  2) 你是否有什么建议曾被上司、部门或是公司采纳?若有,说明其内容、在实施这些建议时你的作用以及你因此取得的业绩和资历;
  3) 你是否管理别人工作?若有,有多少人在你的领导之下?他们是哪种层次的员工(文秘类、技术类、业务类、行政管理类等)?
  4) 你是否处理过紧急或危险情况?并对此加以说明;
  5) 你培训过员工吗?若有,说明有关的方法、程序或内容,说明这种工作是你主动自愿还是上级的要求;
  6) 你做过那些给你带来满足感,或者得到上级、管理层或客户表扬和认可的工作;
  7) 你有哪些突出的贡献为公司增加了利润和收益、节约了费用和时间、扩大了客户群、降低了员工流失率、提高了生产率、改进了产品质量、增加了公司知名度、削减了库存、建立及改进了工作流程,并用具体数字加以说明,例如:你的销售额是否每个月都超过定额的50%?你是否有建立或改进新的工作流程而每年节省公司费用十万元?你是否为一个新产品开拓了规模为一千万元的新市场?
  另外推荐一个小技巧:经常登陆刷新您的简历,多投递一些公司职位,这样的工作会让你的简历在被企业搜索时排列靠前。
  一份卓有成效的个人简历是开启事业之门的钥匙,简历是沟通能力的体现。看完以上内容大家对写简历有了一个新的概念吧!那么去修改您的简历吧, 最后祝大家在电子英才网早日找到一份好的工作!
 

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